初创型企业如何为员工缴纳社保?
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2天前
[ 文章导读 ] 初创期公司如何为员工办理社保?随着全国政策的开放,以及国家陆续出台各种创业扶持制度,再加上政府也在很努力的简政 […]

初创期公司如何为员工办理社保随着全国政策的开放,以及国家陆续出台各种创业扶持制度,再加上政府也在很努力的简政放权,简化人们的办事流程,所以近些年,到上海注册公司的企业家们越来越多,在这些新注册的公司当中,中小微企业占比最大,在这些新注册的中小微企业当中,他们最为头疼的事情之一就是,员工的社保缴纳问题,因为公司创业前期,周转资金较少,如果专门招聘人事来做这个,就需要投入很大的成本,那么,初创型企业如何为员工缴纳社保呢?

 初创型企业如何为员工缴纳社保?

    1、企业如果是选择自己招聘社保专员以及开设社保账户的话,可以准备好这些材料去开户:

{上海人事代理—公司开社保账户需要的材料}

    2、初创期公司如果没有专门的社保专员和开设社保账户,可以委托专业的人力资源公司代为缴纳员工社保。

{上海企业社保挂靠—企业社保代理公司怎么选?}

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